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    東南亞驗廠

    直赴柬埔寨,為驗廠護航,柬埔寨工資工時,法定節假需要注意哪些?

    更新日期:2021-06-23 15:32:07  已瀏覽:1656次

    最近幾年不少品牌以及買家,逐漸搬遷或轉移到人工成本更有吸引力的東南亞,為此,2019年,我們老師不辭千里,直赴柬埔寨為工廠做好驗廠護航。

    柬埔寨支柱產業

    成衣和鞋類一直是柬埔寨最重要的出口商品,占出口外匯收入的72%。而歐盟繼續站穩柬埔寨成衣和鞋類最大出口市場地位(占46%),其次為美國(占24%)。

    目前,許多品牌如Uniqolo優衣庫,Adidas阿迪達斯,Gap,H&M等均在柬埔寨設廠生產,給當創造了許多變業機會。

    特別注意

    投資設廠當地,除了廉價的勞動力,就是要考慮工人罷工帶來的隱形成本。因為當地法律規定,只要3個工人就可以組工會,實施勞資談判。

    2019年柬埔寨最低工資

    2018年10月5日,柬埔寨結束了三方談判,柬埔寨2019年工人最低底薪漲至182美金,比2018年的170美元增加了12美元。

    最新的最低工資將從2019年1月1日起開始實行,加上工人原有法定津貼和福利,工作滿一年的工人每月收入至少能達到202美元(不包括加班費)。

    據了解,自2013年以來,柬埔寨成衣和制鞋工人最低工資便年年上漲,由61美元調漲至今年的182美元,漲幅為198%。洪森表示,工人最低工資每年都將會被提升,到2023年預計至少增至250美元。

    2019年起,工廠企業需要執行半月薪

    為防止工廠老板“跑路”,工人拿不到工資,據柬埔寨政府的規定,自2019年1月1日起,凡是在商務部注冊的工廠企業,一個月必須發放兩次工資,分別于每月的第二周和第四周發放。

    柬埔寨中國商會紡織企業協會會長何恩佳曾針對此問題表示,政府不要只是治理問題的表面,而應該要找出根源并解決深層的問題?!跋M砥艺芸吹絾栴}的本質,不要只是看到表面,要去改善投資環境、減低廠商營運成本,提高生產效率,這才是保護工人的最好方法?!?/span>

    2019年柬埔寨共有28天法定假日

    洪森總理10月4日簽發《2019年國家公共假日表》,2019年共有28天法定假日。

    2019年最重要的法定假日分別是:柬埔寨新年(4月14日、15日及16日)、國王華誕3天(5月13日、14日及15日)、亡人節(9月27、28日及29日)、送水節3天(11月 10日、11及12日)。

    比起東盟其他成員國,柬埔寨是東南亞擁有法定假日最多的國家,其他國家如印尼為16天、泰國13天、馬來西亞11天、越南9天。

    無論如何,根據柬埔寨《最低工資法》,支付工人薪資低于最低工資規定的雇主,將被罰款2千萬柬幣(約合5000美元),同時必須向工人補償少付的工資。
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